經過8個月合併整合過程，惠普台灣今（5/8）日正式由新任總經理何薇玲領軍，公佈台灣地區的市場策略及市場目標，新惠普企圖站穩原本兩家資訊品牌市場，並盡快做到服務、企業及個人系統產品整合，此外預計裁員名單將會在30天後確定。
整合後的新惠普組織架構分四大事業群，而台灣新的管理團隊也在今天正式面對外界：HP台灣區新事業群企業系統事業群（ESG）總經理由何薇玲擔任、個人系統事業群（PSG）總經理為莊正松、惠普服務事業群（HPS）總經理黃志明、影像暨列印事業群（IPG）總經理黃士修。
由於目前惠普在台灣地區最大問題的問題在於資訊產品線整合、及後續服務上，個人系統事業群總經理莊正松表示，新惠普將承諾服務延續下去，商用電腦產品線歸給康柏品牌，而家用電腦產品線將採用雙品牌制度包括：康柏Presario、HP Pavilion桌上型電腦、筆記型電腦品牌則採用Presario、Pavilion雙品牌，由於家用市場通路經營品牌不易，因此，新惠普傾向採用多品牌策略，可以增加市場銷售量。
而經銷通路目前仍未變動，不過，莊正松說，從今天開始，新產品出貨外觀包裝都已經採用新的HP包裝外觀，未來在台灣市場上，hp將做到系統新產品更快上市，成本更低的目標。
台灣市場分析師也表示，由於PC、NB採用雙品牌策略，將可以使原本的產品線、品牌效益延續下去，通路上架曝光率也不會因為產品現縮減而面積變小，多品牌策略有助穩固率。
而有關工作站、及精簡型電腦部分，莊正松說，台灣市場還未決定e-PC與Thin Client採用哪種產品線，現階段和有待3~6個月時間來觀察新產品銷售情況，此外，掌上型電腦部分，將去除過去Jornada名稱，改為hp iPAQ品牌銷售，未來還增加無線通訊功能的整合，而目前台灣區資訊產品採購合作伙伴，還沒確定正式訂單會在哪裡。
此外，莊正松表示，台灣地區今年個人系統資訊產品目標在達到1＋1＝2的市場銷售量，總公司已經對台灣事業群總經理設定目標，就是將台灣原康柏的業績，再加上惠普的業績，1＋1＝2的成績是一定要達到的，而營業額目前還未正式算出來。
同時，惠普董事長暨執行長費奧莉納過去曾表示，合併將使整個新惠普全球裁員1.5萬名，而台灣地區目前還未決定人數多少，何薇玲表示，原則上以業務需求為考量，越接近客戶的越會保留下來，而整體人數應該在30天後公布，hp希望使所有員工都可以滿足於未來的整合結果。
